A norma ISO 14001 fornece um modelo para empresas que desejam mostrar seu comprometimento com uma gestão ambiental responsável, proporcionando benefícios quanto à diminuição de riscos de multas, indenizações e outros prejuízos ambientais, bem como possíveis ganhos reais de redução de custos com resíduos em longo prazo.
O treinamento aborda as mudanças da nova versão, incluindo mudanças climáticas, biodiversidade, economia circular, gestão de mudanças, cadeia de valor, riscos e oportunidades.
Conteúdo aplicado, conduzido por especialistas do mercado.
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*Sujeito a mudanças de acordo com método de pagamento escolhido.
Este treinamento apresenta a estrutura completa da ISO 14001:2026 e todas as mudanças relevantes em relação à versão 2015, permitindo que profissionais compreendam os impactos práticos da revisão e conduzam processos de transição com segurança.
A nova versão mantém a estrutura harmonizada (HLS), os capítulos principais e a lógica PDCA, porém fortalece temas estratégicos ligados à sustentabilidade corporativa, resiliência operacional e desempenho ambiental mensurável.
Entre os principais avanços estão a inclusão explícita das mudanças climáticas no contexto organizacional, política ambiental, planejamento e controles operacionais; reforço da biodiversidade, ecossistemas e recursos naturais; menção direta à economia circular como oportunidade estratégica; maior atenção à cadeia de valor e ao ciclo de vida (upstream e downstream); e a nova cláusula 6.3 para Planejamento de Mudanças.
Também são abordadas alterações terminológicas importantes, como substituição de “terceirização” por “processos fornecidos externamente”, revisão de requisitos de informação documentada, atualização do conceito de cumprimento para atendimento de obrigações de conformidade e remoção da definição isolada de risco, permanecendo o conceito integrado de riscos e oportunidades.
Conteúdo ideal para empresas certificadas, organizações em implantação e profissionais que desejam liderar a transição para a ISO 14001:2026.
Este treinamento está atualizado conforme a versão 2026 da ISO 14001, publicada em Abril/2026.
· Gestores ambientais
· Coordenadores e analistas de meio ambiente
· Auditores internos e líderes de auditoria
· Consultores ISO
· Profissionais de ESG e sustentabilidade
· Engenheiros de processos e produção
· Responsáveis por compliance legal ambiental
Apresentar aos participantes a nova estrutura da Norma ISO 14001:2026 e a interpretação dos requisitos desta nova versão. Conhecer detalhadamente todos os requisitos normativos e promover o entendimento dos requisitos para a transição do sistema da qualidade para os requisitos da ISO 14001: 2026, discutindo as principais diferenças entre as versões 2015 e 2026. Apresentar um resumo do processo de transição para a versão 2026.
Treinamento In Company:
O treinamento In Company é realizado diretamente nas instalações da sua empresa ou online, proporcionando uma experiência personalizada que atende às necessidades específicas da sua organização. Os certificados são emitidos digitalmente.
Treinamento Aberto:
As inscrições podem ser feitas online ou pelo telefone. A realização do curso está sujeita a formação de quórum, e a Setec confirmará o curso com até 5 dias úteis de antecedência via e-mail. Em caso de desistência com menos de 5 dias úteis da realização do treinamento, haverá cobrança de multa de 40% do valor da inscrição. Para cancelamentos após o início do treinamento, a Setec informa que não haverá restituição do valor pago
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*Sujeito a mudanças de acordo com método de pagamento escolhido.
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– Benefícios da certificação
– Principais mudanças versão 2026
– A nova estrutura da ISO 14001:2026 (com base no anexo SL)
– Mudanças substanciais
– Correlação entre a versão 2015 e 2026
– Seção 0 – Introdução:
– Fundamentos;
– Objetivo de um sistema de gestão ambiental;
– Fatores de sucesso;
– Ciclo PDCA.
– Seção 1 – Escopo
– Seção 2 – Referência normativa
– Seção 3 – Termos e definições
– Interpretação da norma ISO 14001:2026 – Requisitos do Sistema de Gestão Ambiental:
– Seção 4: Contexto da Organização;
– Seção 5: Liderança;
– Seção 6: Planejamento;
– Seção 7: Apoio;
– Seção 8: Operação;
– Seção 9: Avaliação de Desempenho;
– Seção 10: Melhoria.
– Ao longo do treinamento serão realizadas análises das seções da norma, deixando claro o propósito de cada requisito, com discussões sobre exemplos práticos de aplicação.
Certificado
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